为贯彻落实全区社会信用建设工作要点，加快推进工商联社会信用体系建设，现制定2021年度计划如下：

　　一、指导思想

　　深入学习贯彻党的十九大精神和十九届历次全会精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实加强和创新社会治理要求，加快推进社会信用体系建设，健全信用约束机制，坚持褒扬诚信、惩戒失信，坚持依法依规、保护权益，加强信用信息公开、共享和使用，依法依规运用信用激励和约束手段，营造诚实守信的良好氛围，为文登区经济社会事业发展提供重要保障。

　　二、健全信用行为机制

　　（一）规范信用红黑名单制度。依据国家有关规定和区信用中心安排，不断完善诚信典型“信用红榜”制度和严重失信主体“信用黑榜”制度，依法依规规范红黑名单的产生和发布行为。在工商联积极选树和宣传诚信典型，纳入“信用红榜”，进行广泛宣传。对于严重失信的个体和单位，纳入“信用黑榜”，及时批评教育，作出处理。

　　（二）建立信用信息报送制度。严格执行按时向区信用中心报送信息的制度，明确报送信息范围、报送信息方法、报送信息责任人、报送信息的完整性、及时性和信息质量、部门内部的信息报送协调机制。

　　（三）建立信用信息公示制度。制定定期在信用文登公示行政许可、行政处罚信息的制度，明确公示信息的范围、来源、依据、时限及公示责任人。

　　（四）做好信用进机关工作。对机关公务人员的行为进行全面规范管理，制定严格的信用考核细则，定期计算奖惩分，及时录入到信用进机关网站平台，加强对公务人员的信用激励。

　　三、加强诚信教育和诚信文化建设

　　充分利用各种教育阵地和宣传阵地，定期组织全体机关干部认真学习诚信法律法规政策，同时认真学习中央及省市区关于推进诚信建设制度化相关文件建设，普及信用意识，开展诚信文化教育，提高干部群众的法律意识、纪律意识和恪守诚信意识。通过开展信用建设宣传月等系列宣传教育活动，积极弘扬优秀诚信文化和诚信典型，培养干部群众的诚信意识和责任意识。

　　四、保障措施

　　（一）加强组织领导。成立信用体系建设工作领导小组，由党组书记任组长，党组副书记任副组长，相关分管领导和科室负责人为成员，明确责任分工，制定实施方案与计划。

　　（二）加强监管督查。定期对工作运行、机制建设工作和活动开展情况进行督查，及时发现工作中存在的问题，进行整改。

　　（三）强化行政问责。把信用体系建设纳入重要工作日程，严格落实岗位责任，对因责任不落实、工作不到位造成不良影响的单位和个人，按有关规定进行问责。

      附件：文登区工商联信用议事会名单