为进一步加强天福街道办事处信用体系建设工作，深化信用在机关、社区、农村、企业等领域的应用，在全处营造“守信光荣、失信可耻”的良好氛围，按照《威海市文登区信用应用“五进”工程行动计划》工作要求，突出以“海贝分”为重点内容的信用应用在全处范围内的推广使用，特制定本工作方案。

一、总体要求

以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，緊紧围绕全区信用应用“五进工程”的总体部署，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以褒扬诚信、惩戒失信为重点，结合全处社会信用体系建设工作的要求，把信用延伸、融合至全处各行各业中去，全面提升全处居民诚信意识和水平，建立科学的信用管理制度，营造良好信用环境。

二、工作目标

紧紧围绕区委、区政府中心工作，坚持重点工作与信用工作相结合，加快谋划我处信用体系建设，促进信用工作在全处范围内推开。

三、主要任务

一、信用进机关

一是建立完善公职人员诚信档案。依托区公共信用信息平台，为公职人员建立信用档案。由天福街道办信用分中心整理汇总本单位工作人员的基本信息、表彰奖励信息以及违法违规、失信违约被党纪处分、政务处分、其他处理等信息，统一汇总到区信用管理平台。

二是出台信用奖励和惩戒机制。信用良好的公职人员在评优评奖、荣誉申报、资格评定和优惠政策等方面予以倾斜；信用等级较低的公职人员受到信用管理惩戒限制，并在评优评奖、荣誉申报、资格评定等方面受到限制，将“机关信用分”与公职人员发展党员、评先选优等挂钩。、

二、信用进社区

一是建立完善社区信用体系。按照全覆盖的要求，在7个城市社区建立社区信用体系，充分发挥社区信用分在“海贝分”体系中的补充作用。制定社区信用分赋分标准，将社区居民在城市社区中常见的善行义举和不文明、不道德等行为纳入其中，并与“海贝分”挂钩，积极构建社区党组织领导下的居民自治、社区服务、物业管理、单位共建、社会参与的“五位一体”协同共治模式。建立社区居民信用档案，健全社区信用信息采集、认定、录入机制，及时反映社区居民的信用情况。制定激励和惩戒措施，积极扩大社区信用分、“海贝分”在社区中的应用推广力度，正面激励，反面惩戒，引导社区居民通过参加公益劳动、公益活动、志愿服务等提高自己的信用积分，使其成为全体市民共同的道德名片。

三是突出诚信典型的示范带动作用。在全面推进7个社区信用建设的基础上，重点打造棋山社区为信用示范社区，发挥典型的示范引导作用。率先在棋山社区广泛开展各类信用宣传活动，开展以诚信为主题的公益活动，提高社区居民对信用工作的认知和支持力度。充分发挥电视、广播、报纸、网络等媒体的宣传引导作用，树立诚信典范，使社会成员学有榜样、赶有目标，使诚实守信成为全社会的自觉追求。

三是推进“信用进小区”各项工作。通过精品小区打造，起到引领作用，扩大“信用进小区”覆盖面，同时通过信用氛围打造、信用政策宣传、信用APP下载、信用兑换等多种方式宣传信用工作。通过发布志愿服务、举行信用活动、开展普惠信用进小区等活动，让居民真正感受到信用的身边。设立小区信用议事会、采集员队伍、小区信用超市等，全面激活居民参与信用建设意识，力争2021年底30%居民获得信用加分奖励。

三、信用进农村

一是通过组织相关活动等形式，加强农村信用宣传，做到家喻户晓，提高村民信用意识，营造“守信文明、失信可耻”的良好氛围。加大对信用先进个人和先进典型的宣传力度，使村民学有榜样、赶有目标，使诚实守信成为广大农村群众的自觉追求。

二是督导辖区内所有村居成立信用机构，认真记录居民信用信息采集、公示等，建立志愿者队伍，将疫情期间捐款得分情况对外进行公示，设立村级信用基金，逐步建立信用超市，对积分群众进行激励。

四、信用进企业

做好辖区内信用“进企业”工作。根据信用“进企业”试点创建工作的实践，进一步完善企业信用管理规范，在职工中积极推广使用“海贝分”，推动企业建立现代企业信用管理制度。督导各企业做好信用管理、信息采集、信用承诺、诚信教育等工作的宣传发动和组织实施工作，要做好调度指导、督促检查工作，及时跟进企业信用建设工作开展情况。