信用“五进”活动开展以来，威海市文登区审计局高度重视，积极与有关部门探讨学习、借鉴经验，不断改进信用建设工作方案与信用建设计划。目前，我局将信用建设划分为以下三个阶段。

1.动员部署阶段（2020年5月31日前）

阶段目标：制定信用建设计划，提升全局干部对信用建设的重视程度，营造知信、守信的良好氛围。

建设内容：制定《威海市文登区审计局信用体系建设工作方案》，成立信用议事会，统筹我局信用建设工作，加强我局内部诚信教育。

2.信息整合阶段（2020年6月30日前）

阶段目标：完善信用积分评价标准，规范信息录入流程，做好信息数据采集、录入等基础性工作。

开展信用信息的采集、认定、录入工作。加强日常监督，对工作中发现的问题及时进行整改，并根据上级文件规定修订完善信用评价标准和赋分指标。

3.全面推进阶段（2020年7月—2020年12月底）

阶段目标：按照文登区信用“进机关”工作推进方案的实施步骤，结合我局信用建设工作方案，在全局范围内全面推开信用“进机关”工作，旨在助力我区打造“机关带动、群众跟随”的守信格局。

一是加强诚信基础建设。在2020年7月底前，完善《审计局信用工作手册》内容，丰富诚信宣传专栏版块，落实好机关干部诚信建设“一人一档”要求。

二是完善内部考核机制。加强信用建设与机关日常工作管理的结合力。在2020年8月底前，完善我局考核办法，提高工作人员对诚信建设的重视程度，巩固诚信建设成效。

三是加强社会诚信宣传。将政务公开工作、信用信息平台建设、“创城”活动相结合，开展信用进社区志愿服务活动，及时总结上报守信典型案例和优秀经验做法，助力我区营造良好的知信、守信氛围。