为进一步增强规范化管理水平，提高医护人员的综合素质，打造诚信医疗服务，构建和谐医患关系，维护社会诚信体系，扎实推进信用进医院建设活动。环山社区卫生服务中心倡议全体干部职工以诚信为本，建立个人、医院信用体系。

一、牢树诚信观念。从思想上、行动上树立“诚信”。诚信友爱是人与人之间平等相待、融洽相处、互帮互助的纽带，每一个人都要树立诚实守信的理念，做诚实守信的人，建设诚实守信的集体。

二、筑牢诚信城墙。从管理上、制度上体现“诚信”。为新入职职工签订《医务人员信用承诺书》。将信用信息评价标准千分制考核奖惩，与评先选优、提拔、进修学习、职称评聘挂钩，进一步规范医务人员的诚信行为。

三、强化诚信提质。从“生命至上”出发，从质量上保证“诚信”。不但要有高尚的医德，更要有精湛的技艺，努力钻研业务，确保质量安全，用质量赢得患者信任。

四、规范诚信树形。从发展理念出发，对流程进行再造，便捷服务流程，从服务上反映“诚信”。恪守职业道德，提升服务理念，加强行风建设，不断优化服务流程，远离生硬、推诿，坚决杜绝收受红包、药品回扣等有损医务人员形象的现象发生。

五、确保诚信医疗。从价格上、环境上做到合理收费，价格公平，公开透明收费标准，大厅电视循环播放，让患者安心就诊、明白消费。严格落实医保政策，切实做到“合理检查、合理用药、合理治疗、合理收费”。做到诚信医疗、诚信服务、廉洁行医。